VACE HR Consulting - unsere Werte und unser Leitbild der gesamten VACE Group

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Hauptquelle unseres Erfolges. Wir bieten ihnen Wertschätzung und hochwertige Jobs bei internationalen Unternehmen und innerhalb der VACE Group. Unsere respektvolle Haltung gegenüber Kunden schafft Kontinuität, Qualität und Produktivität. Das ist unser Ziel!

Das macht uns aus

  • Werte prägen und verbinden
    Wir leben unser Leitbild und haben ein Ziel: Flexibilität, Effizienz, Produktivität und Nachhaltigkeit in der gesamten Prozesskette zu steigern. Von Planung bis Realisierung.
     
  • Unser Verständnis
    Wir verstehen uns als nachhaltiger Partner unserer Kunden und Mitarbeitenden, die von unserer langjährigen Erfahrung in jeder Hinsicht profitieren sollen.

    Unsere Orientierung
  • Unsere wertschätzende Haltung schafft Kontinuität, Qualität und Produktivität für unsere Kunden; unser wertschätzendes Mit- und Füreinander motiviert unsere MitarbeiterInnen, wahrt soziale Verantwortung und dauerhafte Kapazität.
  • Unser Anspruch
    Mit zuverlässigen Dienstleistungen, kompetenter Beratung und fehlerfreier Auftragsabwicklung erfüllen wir die in uns gesetzten Erwartungen. Wir schaffen kundenorientierte und transparente Abläufe, gewinnen mit unserer täglichen Leistung das Vertrauen und die Anerkennung unserer Geschäftspartner und stehen zu den getroffenen Qualitätsvereinbarungen.

Führung und Zusammenarbeit

Führungskultur trägt entscheidend zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Gerade in der heutigen Zeit, in der sich die Ansprüche der MitarbeiterInnen verändert haben und auch der Fachkräftemangel seine Auswirkungen zeigt, ist eine bewusst gelebte Führungskultur wichtig.

Flache Hierarchien und eine respektvolle und offene Kommunikation mit gegenseitigem Feedback sind uns ebenso wichtig wie selbstbestimmtes Arbeiten.

Gerade die Individualität unserer Mitarbeitenden macht die Innovation und den Fortschritt unseres Unternehmens aus, das möchten wir unterstützen und fördern.

VACE Fehlerkultur

Der VACE KVP oder der kontinuierliche Verbesserungsprozess charakterisiert unsere stetige Verbesserung der Produkt-, Prozess- und Servicequalität und beinhaltet ebenso unsere Fehlerkultur. Erkenntnisse, die sich aus Fehlern und Verbesserungsvorschlägen gewinnen lassen, sind wertvolles Wissen für uns.

Wie wird der VACE KV Prozess gelebt?

In den unterschiedlichen Bereichen prüfen die Mitarbeitenden, wo und wie ihre Arbeit und die eingesetzten Methoden samt dem Werkzeug verbessert werden können. Die Fehler werden von jedem Mitarbeitenden in einem zentral festgelegten Kanal eingemeldet, vom Qualitätsmanagement analysiert und quartalsweise auf Management Ebene priorisiert.

Das Ziel unseres KV Prozesses ist nicht nur, Ideen zur Verbesserung zu finden, sondern die entsprechenden Ansätze auch schnellstmöglich umzusetzen, um positive Auswirkungen wie Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit oder Sicherung der Arbeitsplätze zu erzielen.